据路透社报谈，11月21日，欧洲最大汽车制造商各人汽车集团与德国金属工东谈主工会IG Metall，就工资和史无先例的德国工场关闭谋略的谈判未能获取破裂。该公司工会浮现，正准备从12月1日起在德国各工场举行歇工。
IG Metall曾条件各人汽车集团在第三轮谈判中迈出“一大步”，但IG Metall浮现，第三轮谈判截止时两边的态度仍相去甚远。
365站群各人汽车集团在德国约有30万名职工，其中12万东谈主受雇于6家工场，并刚毅了单独的集体工资条约。在本次工会与该公司的谈判中，数千名职工蚁集在一谈探讨工资问题。
工会指出，对于其所提议的通过减少工时和毁灭奖金等设施检朴15亿欧元的谋略，各人汽车集团措置层除了提倡质疑外，并未提倡新建议。不外，两边将于12月9日不时进行谈判。
工会曾于11月20日浮现，不错接收减少工时以保留更多职责岗亭，并将部分原定增多的工东谈主工资以及2025年和2026年的奖金纳入一项“异日基金”。
365建站客服QQ：800083652而各人汽车集团曾提议减薪10%，事理是靠近来自中国的横暴竞争以及欧洲市集对汽车需求的放缓，该公司需要削减本钱和擢升利润，以守住其市集份额。该公司还历史上初度研究关闭其在德国的工场。
各人汽车集团浮现，很沸腾看到工东谈主们自得研究削减劳能源本钱和产能。但该公司补充称，任何薪资条约皆必须提供“可握续的财务送礼”。
各人品牌东谈主当事者宰Arne Meiswinkel说谈：“在德国汽车行业极具挑战性的阶段，为了确保各人汽车集团的竞争力，握续终了财务计议仍然至关进击。”
IG Metall工会谈判代表Thorsten Groeger说谈：“各人汽车集团仍但愿对咱们提倡的决策进行评估，这是正当的，但该公司也明确浮现，现在尚未抹杀最终关闭德国工场及进行大规模裁人的可能性。”
不外，Thorsten Groeger暗意自得接收将各人德国工场出售给各人汽车集团除外的买家，以防患裁人和关厂。“对咱们来说，这是为了终了总共工场的永远出路，确保处事和防患裁人。”
同期，IG Metall还示意鼓吹减少派息，但并不但愿透顶取消派息，但尚未阐明具体数额。
Stifel分析师的一份陈说称：“工会尽头提到，各人汽车集团的鼓吹也必须作念出孝顺，即必须诊疗股息战略。”各人德国汉诺威工场劳资委员会成员Claudia Jobe浮现，自她1991年加入各人以来，该公司措置层还是转变了格调，运转片面为鼓吹而非工东谈主的利益作念出决定。
本年12月的歇工将是各人汽车集团自2018年以来的初度大规模歇工，其时有5万多名工东谈主因工资问题参与游行请愿。
工东谈主率先将进行握续数小时的所谓“教训性歇工”。工会成员随后不错通过投票将“教训性歇工”的时分增至24小时或以上。